A LEI DO CÍRCULO ÍNTIMO (Dt 1.6-18)

As pessoas que nos são mais íntimas determinam o nosso nível de sucesso. Moisés
aprendeu essa lição no deserto e, assim, implementou um plano para aproximar de si pessoas
competentes e tementes a Deus. Quando ministros decidem ser líderes, eles passam por uma
linha muito importante. Não julgam mais a si somente pelo que podem fazer sozinhos; o seu
valor depende principalmente do que conseguem realizar através de outros. Moisés nos ensina
que líderes devem:
1.Ver a terra: visão (vs. 6-8)
Moisés viu e lembrou a todos da fidelidade do Senhor. Deus cumpriria a sua promessa.
Moisés pôde ver claramente o resultado e motivou outros através da visão dele.
2. Compartilhar a carga: delegação (vs. 9-12)
Moisés colocou de lado o seu ego e compartilhou as responsabilidades de sua liderança
com outros. Ele lhes daria a responsabilidade e a autoridade para realizarem o trabalho; agora, a
tarefa se tornou trabalho de equipe.
3. Selecionar líderes: liderança (vs. 13-15)
Moisés escolheu seu círculo íntimo dentre pessoas espiritualmente qualificadas,
aprovadas e designadas de acordo com as suas habilidades.
4. Estruturar a liderança: organização (vs. 16-18)
Moisés estabeleceu um sistema no qual os líderes tinham de ouvir com justiça, ministrar
com sabedoria e tomar decisões baseadas no princípio e levar os casos mais difíceis a ele.